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成就事业者十大素质要件
作者:南方人力资源网   时间:2006-09-20   点击:


  精,精简指所有的工作方法、步骤都应当尽量精当简易。《易经》有云:“易则易知,简则易从,易知则有亲,易从则有功。有亲则可久,有功则可大。可文则贤人之德,可大则贤人之业。”就道出了简易对于确保事业成功的重要性。精简是一种理念和行事风格,精简亦有助于体现并提升专业工作效率。

  专与精,前者需要“举轻若重”,工作、事业上的事无小事,全部需要认真仔细地落实;后者需要“举重若轻”,无论多么复杂繁琐之事,均应该尽量简单容易化去分解操作,行难于易,难者亦易矣。两者一结合,就构成了以效果为导向的“思考繁密、操作简易”的工作方法。光是周密谋划或光是强势执行都无法达成最佳效果。

  九、克服狭隘的自尊心

  成功者做事容易进入忘我状态,达到忘我境界,集中全副精力于解决工作、事业面临的问题。成功者是典型的问题解决导向型人才,而非时时关注自我权威、自己面子是否受到影响的自我中心者。事实上,克服“自尊心”意味着最大程度地全方位地开放自我,吸纳他人的信息、智慧,与他人共鸣,从而摆脱“我执”的“小我”,达到集成智慧的“大我”,形成解决问题所需要的“大视野、大信息,大头脑、大心灵、大决心、大智慧”。

  克服狭隘的“自尊心”意味着个人情绪及个人私见上的巨大突破。成功者都有意识地克服自我,特别善于倾听别人的意见,以不断超越自我为荣,事业成功有如源头活水,水到渠成,不足为奇。高山不让碎石,大海不拒细流,成功者突破自我的结果是心智的成熟和事业空间的倍增。

  十、永不枯竭的行动力量

  成功者不同于失败者的又一特征是他们深知----思、知、言、行四者之间的关系。想了、思考了并不代表想清楚了、知道了,想清楚了、知道了并不一定要说出来,说出来了、说了很多次了也并不代表我们真的做了、真正地行动了。思与知是两回事,知与行是两回事,言与行也是两回事。思是必要的,知也是必要的,言也是可以的,但行则是必须的。思要认真仔细地思(分析思考、规划谋划),知要深入细致地知(明白全体、局部和关键点),言要实事求是、恰如其分地言(工作事业不是炫耀口技),行要脚踏实地、快速认真地行。 来原:英语大

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