跳出三大“围城”,玩转职场乾坤
作者:南方人力资源网
时间:2006-09-20
点击:
职场“围城”之一:考研VS工作
人力资源管理专业的小李大学毕业后,一心想找一个和专业对口的工作,在辛苦了几个月后,终于得到一个行政助理的职位,据说能接触到人力资源管理模块的工作。可没有想到,开始工作了,她的工作内容却几乎就是办公室日常杂务的处理,不用说人力资源管理的具体工作了,她连人力资源管理的事务性帮忙机会也没有。小李有些心灰意冷:这样下去,丢掉专业是早晚的事。而她不想这样。经过再三思量后,小李决定考研,想以此来加重自己寻找对口工作的砝码,并提高身价。
于是,小李很快辞职,专心考研,读研。
转眼三年,又到了毕业的时候,这次是研究生毕业,信心满满的小李相信这次找工作应该会很顺利了吧,可是现实的残酷很快便打碎了小李的美梦:她依然不能得到人力资源管理的工作,甚至连人事助理一职也一样不对她开门。小李再一次面临求职难题。而当初和她一起大学毕业的同学,在她读研的三年中,通过不同的方式、不同的渠道获得了人力资源管理一个或者多个方面的工作经验,此刻都有着不错的职业发展。颇感迷失的小李开始后悔当初的选择,可是遗失的时间不能退回,错过的机会不会再来,一切只得从头开始并加倍努力。
这个研究生,到底该不该读?是否浪费了三年的时光?
向阳生涯CCDM职业规划师点评:
大学生在面临毕业时,考研或找工作是两条主要的选择。这个看似简单的选择,对个人今后的职业生涯发展却有着极其重要的影响,小李在这个选择上显得有些草率,她把考研当成了一根救命稻草,不仅没有了解到行业对职位的真实需求,没有了解到企业人员的发展历程,更没有清楚的了解到自己目标实现的可行渠道,就轻易的做出了马上考研的决定。其实,对于人事助理这样的初级职位来说,本科学历已经足够。 来原:英语大
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