由教育部《中国大学生就业》杂志组织的“新世纪中国大学生就业首选企业调查”结果近日揭晓。
   
调查结果显示，大学生首选的行业是IT业，其次是金融保险业、日用品行业等；发展前景、施展才干的机会、薪酬福利是大学生选择职业首先考虑的因素；大学生在职业选择上倾向于专业技术人员、管理人员、策划人员；就业的城市依然集中在上海、北京、深圳；就业的首选渠道是校园招聘活动等。　
   
调查结果反映出当代大学生有以下特点：首先是大学生择业更加理性，不再只盯着眼前的收入这样一个指标上，更多从企业的发展前景、个人的发展机会这些理性的角度来选择企业。其次是学生对岗位的期望偏高，调查显示，大部分学生期望第一份工作具有技术性强、充分发挥智力和权力的特点。第三是学生对于企业所需的个性品质有了较为准确的认识，调查结果显示，大学生认为企业看中的个性品质是：勇于创新、踏实、合作、乐于参与竞争、好交际等。第四是大学生对于“自我定位”的需求越来越突出，在自身弱点的判断上，大学生的自我评价是：没有工作经验、知识能力储备不足、英语不够好、自我定位不够准确等。
   
大学生首选的排在前50名的企业是：微软、宝洁、海尔、IBM、华为、联想、摩托罗拉、贝尔、朗讯、通用电气、联通、中国电信、英特尔、西门子、北大方正、诺基亚、中兴、大唐、思科、雅虎、麦肯锡、杜邦、宝钢、中央电视台、索尼、爱立信、通用汽车、中国移动、大众、长虹、惠普、东方电子、TCL、中国银行、南方报业、飞利浦、东大阿尔派、高盛、万科、搜狐（搜狐诚聘英才)、安达信、中国人民银行、中石化、联众、摩根银行、沃尔玛、中信、毕马威会计师事务所、新华社、甲骨文、壳牌和同方。来原：英语大